Hablemos de Seguridad industrial

Los trastornos musculo-esqueléticos son uno de los grupos de enfermedades laborales con mayor relevancia en el trabajo, ya que su incidencia es elevada en un gran número de actividades profesionales. Estos trastornos afectan a los músculos, tendones, huesos, ligamentos o discos intervertabrales y se producen como resultado de traumatismos pequeños y repetidos, acumulando una dosis paulatinamente, hasta que el transtorno hace su aparición. Una de las características principales es que aparecen lentamente y son menospreciados en muchas ocasiones, ignorando los síntomas hasta que se hacen crónicos y aparecen los daños permanentes.  Un correcto diseño ergonómico ayuda a prevenir estos trastornos. En la aplicación se ira viendo cómo mejorar el diseño de los puestos para poder reducir su incidencia y cómo se pueden prevenir mediante la aplicación de la ergonomía.  Click en el siguiente link para el Diseño de Puestos de Trabajo: Diseño de Puestos de Trabajo

La falta de integración de la prevención está reconocida públicamente como una de las principales causas de la siniestralidad laboral. Todos compartimos que la reducción de este índice es el objetivo principal de cualquier actividad preventiva. Partiendo de esta premisa, la realidad evidencia que sigue vigente la necesidad de continuar trabajando en la adopción de acciones diversas para lograr disminuir las cifras de accidentabilidad.  El marco de actuación de toda acción preventiva es la adecuada gestión y organización de la misma. De todos es sabido, que el deber general de protección y seguridad de los trabajadores se lleva a cabo a través de una apropiada gestión de la prevención de riesgos laborales. Por tanto, la respuesta consensuada de todos los que forman parte de la empresa al qué, cómo cuándo, hará posible la integración de la prevención en la organización. Descarga las preguntas y respuestas mas frecuentes sobre prevención: 660 preguntas y respuestas

La estructura preventiva de una organización se fundamenta en un conjunto de principios básicos que han mostrado como el medio más útil para lograr resultados positivos en la prevención de riesgos laborales y para garantizar la salud de los trabajadores.  Estos elementos, que se detallan en el presente manual, sirven también de referencia para analizar y evaluar los puntos fuertes y débiles del sistema de gestión, así como para conocer las causas y adoptar las soluciones más adecuadas cuando se producen daños para la salud, la integridad o la vida de los trabajadores.  Descarga el manual de prevención de Riesgos Laborales: Manual de Prevención